Более 20% сотрудников РПК являются людьми с ограниченными возможностями здоровья

ООО#nbsp;«РПК» принимает на#nbsp;работу людей с#nbsp;ограниченными возможностями здоровья (ОВЗ). Всего в#nbsp;штате трудятся четыре человека с#nbsp;ОВЗ.

«Наша компания расширяется и#nbsp;ведет набор новых сотрудников. Недавно мы#nbsp;взяли на#nbsp;должность начальника отдела кадров Ольгу, которая изначально пришла к#nbsp;нам тестировщиком коленного модуля „Кинез-1“. Ольга имеет многолетний опыт работы для вакансии у#nbsp;нас и#nbsp;с#nbsp;удовольствием согласилась трудоустроиться в#nbsp;нашу компанию»,#nbsp;— рассказывает генеральный директор ООО#nbsp;«РПК» Руслан Саитгареев.

Ольга участвовала в#nbsp;тестировании модуля в#nbsp;рамках его многопланового клинического исследования в#nbsp;МГМУ им.#nbsp;И.#nbsp;М.#nbsp;Сеченова, а#nbsp;также заняла 2 призовое место на#nbsp;командных соревнованиях в#nbsp;категории «функциональные протезы бедра» на#nbsp;открытом чемпионате Москвы по#nbsp;Кибатлетике 2023.

В#nbsp;команде «Кинеза» также появились сборщики, которые являются инвалидами по#nbsp;слуху.

«Они очень одаренные, трудолюбивые ребята, мы#nbsp;уже оценили их#nbsp;качество работы и#nbsp;быстроту сборки. Всего в#nbsp;штате РПК числится 19 сотрудников, из#nbsp;них четверо, или 21%,#nbsp;— это люди с#nbsp;ОВЗ. Наша компания является социально ответственной и#nbsp;продолжит двигаться в#nbsp;этом направлении»,#nbsp;— добавил Руслан Саитгареев.